为正确引导和帮助新提拔干部尽快转换角色，增强廉洁自律意识，提高履职能力。10月20日，天地建设公司对一名新提拔中层干部开展廉政谈话及任前廉政法规考试，公司党总支书记、董事长郑计划向新任职的干部提出履职和廉政具体要求。

郑计划指出，开展干部任前廉政谈话是加强党内监督的一项重要制度，也是强化党员干部廉政教育的有效措施，体现了组织对干部的关心和爱护。郑计划从遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等方面提出要求，要求新任职干部要持续强化理论学习，坚定政治意识，不断提升思想政治素质，进一步增强责任意识。要正确认识和行使手中的权力，在新的工作岗位上脚踏实地、以务实的工作作风和敬业的工作态度做好本职工作。要在严守纪律、清正廉洁方面做好表率，走好履职第一步，扣好廉洁从业的“第一粒扣子”，为公司高质量发展贡献自己的力量和智慧。

下一步，天地建设公司将持续深化青年干部廉政教育活动，加强廉洁文化引领，引导青年干部不断加强政治修养，夯实清正廉洁思想根基，坚定理想信念，着力建设敢担当能作为的高素质干部队伍，为营造公司和谐稳定、风清气正的政治生态提供保证。

石康琦/文